TRAINING COMPLIANCE MANAGEMENT

Compliance Management

Deskripsi Pelatihan

Dalam dunia bisnis yang terus berkembang dan diwarnai dengan regulasi yang semakin kompleks, perusahaan tidak bisa lagi mengandalkan pendekatan reaktif dalam mengelola kepatuhan. Justru sebaliknya, perusahaan harus bersikap proaktif dan sistematis dalam memastikan seluruh proses bisnis berjalan sesuai dengan peraturan yang berlaku. Oleh karena itu, kami merancang Pelatihan Compliance Management untuk membantu para profesional memahami, mengelola, dan mengimplementasikan kepatuhan secara menyeluruh, strategis, dan terukur.

Melalui pelatihan ini, peserta akan secara aktif mempelajari prinsip-prinsip dasar compliance, mengenali berbagai jenis risiko non-kepatuhan, serta merancang sistem monitoring yang mampu mendeteksi pelanggaran sejak dini. Selain itu, peserta juga akan mengeksplorasi bagaimana budaya kepatuhan yang kuat mampu meningkatkan kredibilitas, kepercayaan stakeholder, dan reputasi perusahaan secara berkelanjutan.

Menariknya, hasil studi dari International Journal of Risk and Compliance Management (2023) menunjukkan bahwa perusahaan yang memiliki sistem compliance yang tertanam kuat berhasil menurunkan potensi risiko hukum hingga 45% dan secara signifikan meningkatkan nilai perusahaan di mata investor. Selain itu, riset Deloitte mengonfirmasi bahwa budaya kepatuhan yang efektif mampu meningkatkan kepercayaan karyawan terhadap manajemen hingga 31%, yang pada akhirnya berdampak pada produktivitas dan stabilitas organisasi.

Dengan demikian, pelatihan ini sangat penting bagi staf legal, compliance officer, internal auditor, hingga manajer operasional yang ingin membangun kerangka kerja kepatuhan yang kokoh dan berkelanjutan.

Tujuan Pelatihan

1. Memahami secara menyeluruh prinsip, tujuan, dan manfaat dari sistem compliance di lingkungan kerja.
   Pertama, peserta akan mengenali peran compliance sebagai bagian dari manajemen risiko strategis perusahaan.
2. Mengidentifikasi area rawan pelanggaran hukum atau kebijakan internal.
   Selanjutnya, peserta akan memetakan potensi risiko non-kepatuhan di berbagai lini bisnis, termasuk keuangan, operasional, dan SDM.
3. Merancang sistem compliance management yang praktis dan terukur.
   Kemudian, peserta akan menyusun SOP, kebijakan internal, serta indikator keberhasilan program compliance.
4. Melakukan evaluasi dan monitoring efektivitas program kepatuhan.
   Setelah itu, peserta akan menggunakan metode audit, survei, dan pelaporan untuk memastikan implementasi berjalan konsisten.
5. Membangun budaya kepatuhan di seluruh tingkatan organisasi.
   Akhirnya, peserta akan menyusun strategi komunikasi dan pelatihan internal agar seluruh karyawan memahami dan menjalankan prinsip kepatuhan secara aktif.

Materi Pelatihan

1. Pengantar Compliance Management dan Urgensinya dalam Bisnis Modern
   Pertama-tama, peserta akan memahami perbedaan compliance preventif dan reaktif, serta dampaknya terhadap kelangsungan usaha.
2. Regulasi dan Standar Kepatuhan yang Berlaku di Berbagai Industri
   Selanjutnya, peserta akan mempelajari berbagai peraturan lokal dan internasional yang relevan, seperti ISO 37301, POJK, GDPR, hingga KPKU.
3. Pemetaan Risiko Non-Kepatuhan dan Teknik Mitigasinya
   Kemudian, peserta akan menganalisis area berisiko tinggi dan merancang langkah mitigasi menggunakan tools compliance risk assessment.
4. Penyusunan Kebijakan Internal dan SOP Kepatuhan
   Setelah itu, peserta akan menyusun dokumen kebijakan dan alur pelaporan yang mendukung transparansi serta akuntabilitas.
5. Sistem Pelaporan, Whistleblowing, dan Investigasi Internal
   Di sesi ini, peserta akan merancang mekanisme pelaporan pelanggaran dan teknik penanganan kasus secara etis dan profesional.
6. Audit Internal dan Pengukuran Kinerja Program Compliance
   Peserta akan melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan kebijakan, lalu menggunakan indikator untuk mengukur efektivitas sistem compliance.
7. Strategi Membangun Budaya Kepatuhan di Tempat Kerja
   Terakhir, peserta akan mengembangkan program pelatihan internal, kampanye komunikasi, serta sistem insentif berbasis kepatuhan.

Metode Pelatihan

1. Kami menyelenggarakan pelatihan selama dua (2) hari, dimulai dari pukul 09.00 hingga 16.00 setiap harinya.
   Selama sesi berlangsung, tim trainer secara aktif menyampaikan materi melalui kombinasi pemaparan teori, praktik langsung, serta pembahasan studi kasus.
2. Setelah penyampaian materi, kami langsung melaksanakan pre-test dan post-test guna mengukur tingkat pemahaman peserta secara objektif.
3. Selain itu, kami juga menyesuaikan durasi pelatihan dan kebutuhan teknis lainnya berdasarkan permintaan dari perusahaan atau peserta, sehingga pelatihan menjadi lebih relevan dan berdampak.
4. Sepanjang pelatihan, kami secara aktif mendorong keterlibatan peserta dengan menyajikan materi secara interaktif. Kami pun mengajak peserta berdiskusi, baik dalam kelompok kecil maupun besar.
5. Selanjutnya, kami memberikan studi kasus kepada peserta, dan meminta mereka untuk mempresentasikan hasil analisisnya di hadapan peserta lainnya, sehingga terjadi proses belajar yang kolaboratif dan menyeluruh.

Jadwal Informasi Training Terbaru Tahun 2025

Berikut adalah jadwal pelatihan yang telah kami susun untuk tahun 2025:

• Training Bulan Juli : 15 – 16 Juli 2025 (Sudah Lewat dan Terisi) ✅
• Training Bulan Agustus : 20 – 21 Agustus 2025
• Training Bulan September : 16 – 17 September 2025
• Training Bulan September : 22 – 23 September 2025
• Training Bulan Oktober : 07 – 08 Oktober 2025
• Training Bulan November : 12 – 13 November 2025
• Training Bulan November : 20 – 21 November 2025
• Training Bulan November : 25 – 26 November 2025
• Training Bulan Desember : 02 – 03 Desember 2025
• Training Bulan Desember : 10 – 11 Desember 2025
• Training Bulan Desember : 18 – 19 Desember 2025

💡 Catatan:

1. Jadwal tersebut dapat berubah sewaktu-waktu mengikuti kebutuhan peserta. Oleh karena itu, sebelum Anda melakukan reservasi hotel atau pembelian tiket perjalanan, kami mohon agar peserta terlebih dahulu menghubungi tim marketing kami.
2. Jika peserta memesan tiket tanpa konfirmasi tertulis (melalui Confirmation Letter), maka kami tidak dapat bertanggung jawab atas perubahan jadwal yang terjadi.

Lokasi Pelatihan

Pelatihan Reguler (Tatap Muka)
Kami mengadakan pelatihan di beberapa kota besar dengan pilihan lokasi sebagai berikut:

• Jakarta – Hotel Amaris Kemang (Rp 6.000.000 / peserta)
• Bandung – Hotel Neo Dipatiukur (Rp 6.500.000 / peserta)
• Yogyakarta – Hotel Ibis Malioboro (Rp 6.500.000 / peserta)
• Bali – Hotel Ibis Kuta (Rp 7.500.000 / peserta)
• Surabaya – Midtown Hotel Surabaya (Rp 6.500.000 / peserta)

💬 Harga tersebut dapat berubah sewaktu-waktu dan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan perusahaan (negotiable).

Online Training
Kami juga menyelenggarakan pelatihan secara daring (online) melalui platform Zoom untuk memudahkan peserta dari berbagai wilayah.

Inhouse Training
Jika perusahaan ingin menyelenggarakan pelatihan di lokasi internal, kami siap menyesuaikan anggaran dan kurikulum pelatihan sesuai dengan kebutuhan dan prioritas organisasi Anda.

Fasilitas dan Manfaat Pelatihan

Untuk memberikan pengalaman belajar yang optimal, kami menyediakan berbagai fasilitas dan manfaat, antara lain:

1. Modul dan Training KIT
2. Souvenir Eksklusif
3. Sertifikat Pelatihan
4. Coffee Break dan Makan Siang
5. Trainer yang Kompeten dan Berpengalaman
6. Ruang Pelatihan yang Nyaman dan Dilengkapi Proyektor
7. Ice Breaking yang Interaktif dan Membangun Energi

FAQ (Pertanyaan Umum Terkait Pelatihan)

Siapa saja yang dapat mengikuti pelatihan ini?
Kami membuka pelatihan ini untuk karyawan internal perusahaan, masyarakat umum, mahasiswa, maupun profesional yang sesuai dengan kriteria kami.

Apakah pelatihan ini bersertifikat?
Ya, kami memberikan sertifikat resmi kepada peserta yang telah menyelesaikan seluruh rangkaian pelatihan dan memenuhi syarat kelulusan.

Berapa lama durasi pelatihan?
Rata-rata, pelatihan berlangsung selama 2–3 hari. Namun demikian, kami dapat menyesuaikannya dengan kebutuhan dan permintaan perusahaan.

Apa saja yang perlu dipersiapkan sebelum mengikuti pelatihan?
Kami menyarankan peserta untuk membawa alat tulis, laptop, dokumen pendukung, dan jika tersedia, mempelajari materi pendahuluan.

Di kota mana saja pelatihan ini diselenggarakan?
Kami menyelenggarakan pelatihan di berbagai kota besar seperti Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Surabaya, dan Lombok. Selain itu, kami juga siap mengadakan pelatihan di luar negeri, seperti di Malaysia dan Singapura.

Apakah tersedia evaluasi selama pelatihan?
Tentu saja. Jika perusahaan menghendaki, kami dapat menyelenggarakan evaluasi dalam bentuk pre-test dan post-test untuk mengukur perkembangan peserta.

Apakah pelatihan tersedia dalam format online atau hybrid?
Ya, kami menyediakan pelatihan dalam format online, tatap muka, maupun hybrid, sesuai kebutuhan peserta. Kami juga memberikan opsi inhouse training yang fleksibel bagi perusahaan.

Siapa yang menjadi pemateri dalam pelatihan ini?
Kami menghadirkan trainer yang berpengalaman, kompeten, dan ahli di bidangnya, yang siap berbagi praktik terbaik dan pengetahuan aplikatif.

💡Catatan Penting:
Karena materi, lokasi, dan jadwal pelatihan dapat berubah sewaktu-waktu, kami mohon peserta untuk melakukan konfirmasi terlebih dahulu.

Silakan hubungi tim kami untuk konsultasi gratis, dan jangan lewatkan penawaran menarik untuk setiap pendaftaran pelatihan di bulan ini!