TRAINING ANALISIS KOMPETENSI SDM MELALUI ASSESSMENT CENTRE
DESKRIPSI REGULER TRAINING IDENTIFIKASI KOMPETENSI
Pelatihan Analisis Kompetensi SDM Melalui Assessment Centre sangat penting dalam memastikan bahwa organisasi memiliki pemahaman yang mendalam tentang keterampilan, kemampuan, dan potensi karyawan mereka. Dengan menggunakan pendekatan berbasis bukti ini, perusahaan dapat mengidentifikasi kebutuhan pengembangan, merancang program pelatihan yang tepat, dan memastikan bahwa karyawan yang ada sesuai dengan persyaratan peran mereka. Hal ini tidak hanya membantu dalam mengoptimalkan kinerja individu tetapi juga dalam mencapai tujuan strategis organisasi secara keseluruhan.
Pelatihan Analisis Kompetensi SDM Melalui Assessment Centre dirancang untuk membantu profesional SDM dan manajer dalam memahami dan menerapkan teknik penilaian kompetensi yang komprehensif. Melalui pendekatan yang sistematis dan berbasis bukti, peserta akan belajar bagaimana mengidentifikasi kompetensi kunci, merancang alat penilaian, dan menginterpretasikan hasil untuk membuat keputusan strategis dalam pengembangan SDM. Pelatihan ini juga memberikan panduan praktis dalam mengelola assessment centre, sehingga organisasi dapat memastikan bahwa mereka memiliki talenta yang tepat untuk mendukung pertumbuhan dan keberlanjutan bisnis.
Pelatihan yang membahas mengenai Identifikasi Kompetensi tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA TEKNIK PENILAIAN
- Mengidentifikasi kompetensi kunci yang diperlukan untuk berbagai peran dalam organisasi.
- Meningkatkan kemampuan peserta dalam melakukan penilaian kompetensi yang objektif dan akurat.
- Membangun keterampilan dalam merancang dan mengimplementasikan assessment centre yang efektif.
- Mengembangkan strategi untuk pengembangan karyawan berdasarkan hasil assessment.
- Memastikan kesesuaian antara kompetensi karyawan dengan kebutuhan bisnis yang dinamis.
Dengan mengikuti pelatihan Teknik Penilaian ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Analisis Kompetensi Sdm Melalui Assessment Centre.
Materi Diklat Identifikasi Kompetensi Pasti Running Murah
- Pengantar Assessment Centre dan Analisis Kompetensi
- Identifikasi Kompetensi Kunci dalam Organisasi
- Teknik Penilaian Berbasis Bukti
- Merancang dan Mengimplementasikan Assessment Centre
- Alat dan Metode Penilaian Kompetensi
- Teknik Wawancara Berbasis Kompetensi
- Simulasi dan Studi Kasus dalam Assessment Centre
- Pengukuran dan Interpretasi Hasil Assessment
- Strategi Pengembangan SDM berdasarkan Hasil Assessment
- Manajemen dan Evaluasi Assessment Centre
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Dalam pelaksanaannya, kami mengedepankan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
Peserta Pelatihan Pengembangan SDM Webinar Murah
Training Pengembangan SDM ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer Sumber Daya Manusia
- Supervisor Pengembangan SDM
- Spesialis Rekrutmen dan Seleksi
- Pelatih dan Konsultan SDM
- Eksekutif Perusahaan
Instruktur Training Offline Analisis Kompetensi SDM Melalui Assessment Centre Pasti Running
Training Identifikasi Kompetensi yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Teknik Penilaian :
Instruktur yang mengajar pelatihan Analisis Kompetensi Sdm Melalui Assessment Centre ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Analisis Kompetensi Sdm Melalui Assessment Centre ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Pelatihan Training Bagus 2024 :
- Batch 1 : 18 – 19 Januari 2024 / 26 – 27 Januari 2024
- Batch 2 : 15 – 16 Februari 2024 / 23 – 24 Februari 2024
- Batch 3 : 8 – 9 Maret 2024 / 23 – 24 Maret 2024
- Batch 4 : 18 – 19 April 2024 / 20 – 21 April 2024
- Batch 5 : 19 – 20 Mei 2024 / 24 – 25 Mei 2024
- Batch 6 : 15 – 16 Juni 2024 / 22 – 23 Juni 2024
- Batch 7 : 18 – 19 Juli 2024 / 26 – 27 Juli 2024
- Batch 8 : 11 – 12 Agustus 2024 / 24 – 25 Agustus 2024
- Batch 9 : 14 – 15 September 2024 / 21 – 22 September 2024
- Batch 10 : 12 – 13 Oktober 2024 / 26 – 27 Oktober 2024
- Batch 11 : 16 – 17 November 2024 / 26 – 27 November 2024
- Batch 12 : 7 – 8 Desember 2024 / 22 – 23 Desember 2024
Tempat Pelaksanaan Training Pengembangan SDM (Online – Offline) :
- JAKARTA
- BANDUNG
- YOGYAKARTA
- SURABAYA
- MALANG
- BALI
- LOMBOK
Note :
Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Investasi Pelatihan Lokal Training Bagus:
- Investasi pelatihan selama DUA hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta.
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Pengembangan SDM Offline :
- FREE Airport Pickup Service (Gratis Antar Jemput Hotel/Bandara)
- FREE Akomodasi ke Tempat Pelatihan bagi Peserta
- Module / Hand-out
- FREE Flash disk
- Sertifikat
- FREE Bag or Backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
- 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Dinner
- FREE Exclusive Souvenir
- Training Room Full AC And Multimedia
