Jam Kerja: Senin - Jumat- 08.00 - 17.00 WIB

Posted On September 1, 2019

General Affairs Management Training

Pusat Training 0 comments
Training Bagus >> General Affairs >> General Affairs Management Training

OBJECTIVE

General Affairs Management* Memahami fungsi dan peran manajerial General Affairs di dalam organisasi dalam mencapai sasaran serta melaksanakan strategi organisasi yang telah ditetapkan
* Lebih memahami arti layanan yang diharapkan oleh organisasi (service excellence) dari General Affairs
* Mampu menganalisa kinerja GA serta menetapkan area yang masih memerlukan peningkatan dengan cara menganalisa masalah yang sering dihadapi General Affairs
* Mampu menetapkan kompetensi standar yang harus dimiliki oleh profesional General Affairs

MATERI

1. Fungsi dan peran General Affairs di organisasi dalam mendukung sasaran dan pelaksanaan strategi organsiasi

2. Fungsi dan peran General Affairs dilihat dari sisi proses dan sistem

3. Memahami arti layanan serta menetapkan kunci keberhasilan dari General Affairs dalam melayani organsisasi maupun operasional fungsi lain

4. Mencari penyebab masalah yang sering timbul dalam

* Penanganan Kepentingan Perusahaan yang Berhubungan dengan Masalah Perijinan
* Penanganan Berbagai Akomodasi Karyawan dan Tamu Perusahaan
* Penanganan Fasilitas dan Jaminan Sosial
* Pengelolaan Fasiitas Perusahaan

5. Menetapkan area manajerial internal GA yang masih perlu ditingkatkan

6. Menetapkan kompetensi yang diperlukan oleh profesional GA

PARTICIPANT

Professional General Affairs

METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

Related Post

TRAINING NEGOTIATION SKILLS FOR PURCHASING

TRAINING NEGOTIATION SKILLS FOR PURCHASING Deskripsi Negotiation Skills for Purchasing atau Keterampilan Negosiasi untuk Pengadaan/Pembelian…

General Affairs Profesional Training

General Affairs adalah supporting unit yang tanpanya perusahaan tidak bisa berjalan dengan sempurna. Banyak pekerjaan…

General Affairs Professional Program Training

Bagian umum merupakan tangan kanan operasional dari Departemen HRD, karena beberapa pekerjaannya sangat membantu kelancaran…